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Caixa abrirá concurso para 4.000 vagas, metade delas para áreas de tecnologia
A Caixa Econômica Federal fará neste ano um concurso público com 4.000 vagas.
Metade delas será destinada às áreas de tecnologia do banco, que quer
impulsionar a digitalização e a modernização de suas operações. O edital deve
ser publicado nos próximos 30 dias.
A digitalização é uma das frentes que o presidente do banco, Carlos
Vieira, quer acelerar em sua gestão. Ele assumiu a Caixa em novembro. Em
dezembro, divulgou aos funcionários diretrizes do plano estratégico do banco
que incluíam a melhoria do atendimento online e da contratação de produtos como
o crédito imobiliário através dos canais digitais, como mostrou o Broadcast,
sistema de notícias em tempo real do Grupo Estado.
As outras 2.000 vagas serão para o que a Caixa chama de
"economiários", funcionários que trabalham nas operações bancárias,
como na rede de atendimento, por exemplo. A abertura de um novo concurso vinha
sendo demandada internamente, diante da redução do contingente da Caixa nos
últimos anos.
O plano de Vieira inclui melhoria no atendimento através da rede física.
O executivo afirmou à reportagem em dezembro que a estrutura presencial da
Caixa não deve encolher, mas que deve ser reequilibrada, com uma melhor
distribuição das agências e pontos de atendimento pelo País.
Em paralelo à abertura do concurso, o banco público abrirá um novo
Programa de Demissão Voluntária (PDV), focado em funcionários com mais tempo de
casa. Serão aceitas até 3.200 adesões. As inscrições também devem ser abertas
ao longo do próximo mês.
Tanto a abertura do concurso quanto o PDV foram aprovados pelo conselho
de administração da Caixa na quinta-feira, 11.
Em setembro do ano passado, a Caixa tinha
87.053 funcionários, o que significava 158 postos a menos que no mesmo mês de
2022. A rede de agências era de 3.371, uma a menos que no ano anterior.
(O Povo- Online)
(Foto: Reprodução)
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